ANPAL Servizi | Chi deve sostenere i costi del lavoro agile?

Dopo mesi di incontri negoziali, a poche settimane dalla scadenza dell’Accordo Transitorio sul Lavoro Agile, ANPAL Servizi ha trasmesso una proposta di Accordo definitivo irricevibile, nel quale le CLAP hanno rilevato incomprensibili arretramenti, addirittura rispetto a quanto proposto dall’azienda il 27 giugno scorso.

A seguire, il nuovo video della campagna comunicativa degli Smart Workers in action analizza i costi del lavoro agile.

Giovedì 24 novembre, si è svolta una partecipata assemblea generale dei dipendenti, che ancora una volta ha evidenziato i limiti della proposta aziendale, non certo adeguata alle necessarie compensazioni economiche nell’attuale fase inflattiva e all’innovazione nell’organizzazione del lavoro che dovrebbe caratterizzare un’agenzia moderna delle politiche attive.

Il nuovo video della campagna comunicativa degli Smart Workers in action analizza i costi del Lavoro Agile ponendo l’accento sui risparmi aziendali e sulle necessarie conseguenza redistributive dell’utilizzo di questa modalità di lavoro.

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Abbiamo chiesto alla Presidente Cristina Tajani di svolgere una funziona attiva nel negoziato, nella speranza di concludere in tempi brevi il confronto.