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Costruiamo comitati in difesa del Reddito di Cittadinanza

Tra gli argomenti più dibattuti degli ultimi mesi, il RdC è di nuovo al centro dell’agenda politica, con il governo che si appresta a ridimensionarlo in maniera considerevole, sia dal punto di vista dell’accesso che del mantenimento del beneficio, per trasformarlo definitivamente in una “trappola workfaristica”. Davanti a questo attacco si deve reagire: vogliamo lavorare insieme a tante e tanti altri per la creazione di comitati in difesa del RdC.

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5 Novembre da Roma a Napoli: contro la guerra, per la giustizia sociale e ambientale

Torniamo in piazza il 5 novembre, a Roma e a Napoli, perché vogliamo costruire nuovi terreni di lotta contro la catastrofe, nuovi spazi di convergenza in grado di rimettere al centro i bisogni delle persone colpite da questa guerra: la popolazione civile ucraina, i giovani e le donne russe che protestano e finiscono in carcere o che disertano questa guerra infame, le classi sociali che in tutta Europa pagano il prezzo dell’economia di guerra in termini di aumento del caro-vita, della precarietà, dello sfruttamento, della crisi climatica e ambientale.

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AIRRI Ciampino | Dopo il primo accordo sottoscritto, ora riprendere la contrattazione

Pubblichiamo l’accordo sottoscritto con AIRRI Ciampino, lo scorso agosto, e a seguito della mobilitazione e dello sciopero di maggio. Accordo che indubbiamente segna un cambio di passo importante, dal punto di vista delle relazioni sindacali, prevedendo il pieno riconoscimento delle CLAP, con esso l’interezza dei diritti disposti dal Titolo III della legge 300/1970 (Statuto dei lavoratori), nonché  la definizione di un cronoprogramma per quel che riguarda il confronto negoziale sul contratto e le retribuzioni. Siamo dunque giunti a fine ottobre, si tratta ora di ripartire con la negoziazione, per il dovuto adeguamento contrattuale di lavoratrici e lavoratori dipendenti, ma anche per quel che riguarda le partite Iva.

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SOGESID | La parola alle lavoratrici e ai lavoratori, subito assemblea generale!

Lo scorso 17 ottobre, la Società ha convocato il Coordinatore nazionale delle Camere del Lavoro Autonomo e Precario. Si è trattato di un confronto interlocutorio, ma utile per presentare con forza temi e istanze emerse nel confronto con le lavoratrici e i lavoratori SOGESID alle CLAP iscritte/i e non solo.

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Non c’è più tempo: basta lavoro precario nell’Università!

L’articolo 14 del DL “PNRR bis”, convertito in Legge (79/2022) lo scorso 29 giungo, riforma il reclutamento universitario, eliminando gli assegni di ricerca (contratti di collaborazione) e riducendo a due le tipologie contrattuali (subordinazione, ma temporanea) per fare ricerca e accedere alla docenza. In assenza di risorse aggiuntive, come la Legge prescrive, una riforma buona nelle intenzioni genererà a breve l’espulsione dall’Università di almeno 1/3 degli attuali 15.300 assegnisti di ricerca. Il 20 luglio, però, è nato un Coordinamento nazionale di precari della ricerca che hanno deciso di alzare la testa e lottare. A seguire, rilanciamo la Lettera aperta diffusa a mezzo stampa dal Coordinamento Re-Strike. Le CLAP faranno tutto il necessario per sostenere la mobilitazione, mettendosi fin da ora al servizio della stessa. 

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Report dell’assemblea “Un programma minimo per le lotte a venire”

Come organizzare e attraversare le lotte che speriamo caratterizzino l’autunno che abbiamo di fronte? Ne abbiamo parlato la scorsa settimana nell’assemblea pubblica che si è tenuta all’interno del CLAP and GO! 2022, il nostro Festival. L’assemblea, copromossa dalle CLAP, da ADL Cobas e da Sial Cobas è stata ricca di spunti e ha visto la partecipazione di numerose realtà, collettivi, singolə. Di seguito ne facciamo un report. >> Read more

ANPAL Servizi | Vogliamo l’attuazione della Legge 142/2022!

Comunicato stampa – Roma 5 ottobre 2022 | A seguito della pubblicazione in Gazzetta Ufficiale il 21 settembre 2022 della Legge n. 142/2022, le CLAP e la FABI hanno sollecitato ANPAL Servizi ad attuare pienamente quanto disposto dalla norma in merito al diritto allo Smart Working fino al 31 dicembre 2022 per le lavoratrici e i lavoratori fragili e per le/i dipendenti genitori di figli minori di 14 anni. Il Comunicato stampa delle RSA CLAP e FABI, di seguito, racconta il confronto, i risultati ottenuti ed i nodi ancora irrisolti.

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ASSEMBLEE SINDACALI TERRITORIALI delle lavoratrici e dei lavoratori del Welfare.

La prossima settimana si terranno in varie città in Italia delle assemblee pubbliche dedicate alla questione del lavoro sociale nei servizi del welfare (assistenza scolastica, servizi domiciliari, servizi residenziali ecc.). Pubblichiamo questo breve appello, che promuoviamo insieme ad ADL Cobas e Sial Cobas. Nei prossimi giorni comunicheremo data e luogo dell’assemblea a Roma. >> Read more

Comunicato sindacale RSA CLAP e RSA FABI ANPAL Servizi

In ANPAL Servizi è in corso il negoziato sullo Smart Working. Ieri si è svolta una partecipata assemblea generale delle lavoratrici e dei lavoratori che ha chiesto con forza una serie di miglioramenti alla proposta di Accordo Transitorio trasmessa dall’agenzia. Oggi alle 15:00 è convocato un nuovo incontro negoziale con la Presidente Cristina Tajani e la delegazione trattante. Le CLAP e la FABI attendono discontinuità con il passato e l’avvio di una nuova stagione per lo Smart Working all’altezza di una agenzia moderna delle politiche attive. Di seguito il comunicato congiunto uscito dall’assemblea di ieri.

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Le lotte sindacali non si arrestano – Tutti liberi subito!

Questa mattina all’alba è scattata un’operazione di polizia, coordinata dalla Procura di Piacenza, ai danni di alcuni dirigenti sindacali dell’USB e del SiCobas, ora agli arresti domiciliari. Un fatto di una gravità inaudita che costruisce un teorema associativo, i cui fatti criminosi risulterebbero essere gli scioperi, i picchetti, le assemblee nei poli della logistica piacentina. >> Read more